Rendons aux salariés le fruit de leur réussite

Rendons aux salariés le fruit de leur réussite : il n’est pas du rôle des hommes politiques de s’arroger le droit de confisquer un tiers du bénéfice du résultat du travail collectif pour décider de comment ces portions de bénéfices doivent être dépensées.

Je suggère la création du DIVIDENDE SALARIE. Ce dividende est
o Pour moitié réparti en fonction du nombre d’heures de travail réalisé par le salarié pendant l’exercice fiscale sur la masse d’heure totale.
o Pour moitié réparti en fonction du salaire brut perçu par rapport à la masse salariale pendant l’exercice fiscale.

Ce dividende est déductible des impôts sur les sociétés si :
o Il est supérieur ou égale aux dividendes versés aux actionnaires,

Ainsi on atteindrait la règle de répartition des bénéfices de 1/3 pour l’entreprise, 1/3 pour les actionnaires, 1/3 pour les salariés. ... (0% pour l'état)
Une saine répartition des gains en fonctions des risques pris, en fait une répartition juste et équitable.